唔一定。呢個客戶最後嗰部分拎咗18分——因為ESG呢一欄,考嘅唔係你公司幾大、有幾多認證,而係你識唔識按評審想睇嘅方式作答。
呢篇文章同你拆解:香港標書入面嘅ESG要求係點嚟嘅、評審點樣俾分、中小企可以點樣應對。
ESG 即係環境(Environmental)、社會(Social)、管治(Governance)三個範疇。以前呢樣嘢係上市公司先需要理——出吓ESG報告、講吓碳中和。
但呢幾年形勢變咗:
一句講晒:唔係投標者想講ESG,係買家要你講。
通常會要求你講清楚:施工或者服務期間點樣控制噪音、塵埃、廢水;廢物點樣分類、回收、棄置;用咩環保物料或者設備。
評審睇嘅位:你有冇具體流程,定係得句口號。「本公司重視環境保護」係零分答案;「工地廢料按金屬/木料/惰性物料三類分開,仲有回收率目標同負責人」先至有分。
可能會問你公司有冇減碳目標、設備係咪節能型號、運輸路線有冇優化空間。
中小企應對法:唔好亂承諾「碳中和」。寫你做得到嘅:例如逐步更換一級能源標籤設備、採用集中派遞減少車次。具體、可量化、做得到——呢六個字係ESG評分嘅全部秘密。
常見要求:有冇聘用弱勢社群、員工培訓同職安健保障、有冇參與社區活動或者捐贈。
評審睇嘅位:呢part好多公司亂吹「積極履行社會責任」,但冇任何實例。哪怕你公司細,只要你真係有做——例如長期聘用退休人士、每年參與義工活動——寫出嚟已經贏大部分人。
反貪污政策、利益衝突申報機制、私隱保護、供應商管理。
提醒:呢類要求有時係「合格先至入圍」嘅門檻,唔係加分項——格式或者內容唔啱,成份標書可能直接出局,千祈唔好輕視。
真相一:空泛等於零分。 評審一日睇幾十份標書,「本公司致力可持續發展」呢類句子佢哋已經睇到麻木。冇數字、冇流程、冇負責人嘅段落,直接跳過。
真相二:抄大公司ESG報告會穿崩。 上市公司嘅ESG報告動輒幾十頁,講嘅係集團層面策略。你間二十人公司照抄佢哋嘅減碳路線圖,評審一眼睇出離地——仲會懷疑你其他部分都係抄嘅。
真相三:承諾係要找數嘅。 標書寫咗嘅ESG承諾,中標之後隨時變成合約責任。所以策略唔係「寫到最大」,係「寫到最準」——拎到分之餘,你公司真係做到。
ESG喺香港投標入面嘅比重只會有增無減。對中小企嚟講,呢個唔係壞消息——因為大部分對手仲未識寫,你早一步識,就係優勢。
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